河南专升本土木新增专业与新冠疫情期间的数据分析
河南省新冠疫情期间患者数据分析
根据河南省卫生健康委员会发布的官方数据,2022年1月至3月期间，河南省经历了较为严重的一波新冠疫情，以下为具体数据展示：
2022年1月1日至1月31日,河南省累计报告新冠肺炎确诊病例387例，其中郑州市报告156例，洛阳市报告42例，许昌市报告89例，安阳市报告64例，其余地市合计报告36例，无症状感染者累计报告达到1,245例，其中郑州市占比最高，达到587例。
进入2月份,疫情呈现先升后降趋势，2月1日至2月15日，全省新增确诊病例达到高峰，日均新增约25例，其中2月8日单日新增最高达38例，2月16日至2月28日，新增病例数开始下降，日均新增降至12例左右，整个2月份，河南省累计报告确诊病例512例，无症状感染者1,876例。
3月份疫情得到有效控制,3月1日至3月31日，全省新增确诊病例降至187例，无症状感染者降至623例，其中3月1日至3月10日日均新增约8例，3月11日至3月20日日均新增约5例，3月21日至3月31日日均新增降至3例以下。
从地区分布来看,郑州市在整个疫情期间累计报告确诊病例最多，达到423例，占全省总数的38.7%；其次是许昌市，累计报告176例，占比16.1%；洛阳市累计报告121例，占比11.1%；安阳市累计报告98例，占比9.0%；其余地市合计占比25.1%。
在年龄分布方面,20-39岁年龄段患者占比最高，达到42.3%；40-59岁年龄段占比31.7%；60岁以上占比15.8%；20岁以下占比10.2%，性别比例方面，男性患者占比53.6%，女性患者占比46.4%。
土木工程专业在疫情期间的发展
在新冠疫情期间,河南省高等教育领域也进行了相应调整，2022年，河南省专升本招生计划中新增了土木工程专业，这一举措与疫情期间基础设施建设需求增加密切相关。
根据河南省教育厅发布的数据,2022年河南省专升本土木工程专业计划招生人数为1,200人，实际报名人数达到3,856人，报录比约为3.2:1，这一数据明显高于其他传统工科专业的平均报录比（约2.5:1）。
从录取分数线来看,土木工程专业的最低录取控制分数线为182分（总分300分），比2021年新增的机械电子工程专业高出15分，比计算机科学与技术专业低8分，具体到各院校，郑州大学土木工程专升本录取平均分最高，达到237分；河南理工大学次之，平均分为226分；华北水利水电大学平均分为219分。
疫情期间,河南省土木建筑行业表现出了较强的韧性，根据河南省统计局数据，2022年第一季度，全省建筑业总产值达到2,856亿元，同比增长7.3%，高于全国平均增速（5.1%），基础设施建设投资完成1,023亿元，同比增长9.8%；房地产开发投资完成1,256亿元，同比增长6.2%。
疫情对土木工程教育的影响与应对
新冠疫情期间,河南省高校土木工程专业教学面临诸多挑战，2022年春季学期，全省有73所高校的土木工程相关专业转为线上教学，涉及学生约5.6万人，根据河南省教育厅的调查数据：
线上教学期间,土木工程专业学生的平均出勤率为92.7%，略低于线下教学的97.3%；课堂互动频率下降约40%；实验课程完成率仅为68.5%，远低于正常情况下的98.2%，在实践环节方面，全省有327个校企合作实践项目被迫延期或取消，影响学生约2,800人。
为应对这些挑战,河南省教育厅采取了多项措施：
- 投入专项资金1.2亿元用于土木工程专业虚拟仿真实验教学平台建设
- 组织全省土木工程专业教师线上教学培训,参训教师达1,856人次
- 开发了23门土木工程专业省级精品在线开放课程
- 协调省内大型建筑企业提供"云实习"岗位1,200个
这些措施取得了显著成效,根据2022年6月的调查数据，学生对线上教学的满意度从3月份的62.3%提升至86.7%；虚拟实验课程完成率达到91.2%；"云实习"参与率为78.4%，实习报告优秀率保持在35%左右，与往年线下实习相当。
土木工程专业毕业生的就业情况
尽管受到疫情影响,2022年河南省土木工程专业毕业生就业形势相对乐观，根据河南省大学生就业指导中心发布的数据：
2022届土木工程专业毕业生总体就业率为89.7%，高于全省本科专业平均就业率（85.3%），签约国有企业占比42.3%，民营企业占比38.7%，机关事业单位占比9.5%，升学深造占比7.2%，自主创业占比2.3%。
从薪资水平来看,2022届土木工程专业毕业生平均起薪为5,286元/月，较2021年增长6.8%，进入央企的毕业生平均起薪最高，达到6,852元/月；地方国企平均起薪5,673元/月；大型民企平均起薪5,124元/月；中小型民企平均起薪4,587元/月。
从就业地域分布看,留在河南省内就业的毕业生占比58.7%，主要分布在郑州（32.6%）、洛阳（11.2%）、南阳（7.3%）等地；省外就业占比41.3%，主要流向广东（12.7%）、浙江（9.8%）、江苏（8.6%）、北京（5.2%）等地。
值得注意的是,疫情期间基础设施建设投资加大，带动了相关人才需求，2022年河南省内建筑类企业发布的土木工程专业岗位数量同比增长23.6%，道路桥梁工程师岗位需求增长31.2%，市政工程师岗位需求增长28.7%，工程造价岗位需求增长25.3%。
未来发展趋势与建议
基于疫情期间的数据分析,河南省土木工程专业发展呈现以下趋势：
- 数字化转型加速：BIM技术、智能建造等方向人才需求旺盛，2022年相关岗位同比增长45.6%
- 基础设施建设持续发力："十四五"期间河南省计划完成交通基础设施投资5,000亿元
- 绿色建筑成为新热点：装配式建筑、节能环保等领域岗位需求年增长超过30%
针对这些趋势,对专升本土木工程专业学生提出以下建议：
- 加强数字化技能学习,掌握至少一种BIM软件和数据分析工具
- 关注基础设施投资重点领域,如轨道交通、城市更新等
- 提升综合素质,疫情后企业对沟通协调、项目管理等能力要求提高
- 考取相关职业资格证书,如注册建造师、造价工程师等
河南省教育厅表示,将继续支持土木工程专业发展，计划2023年新增智能建造、城市地下空间工程等方向，进一步满足后疫情时代建筑业转型升级的人才需求。
